9月17日至20日，公司人力资源部赴朔州、大同及张家口分（子）公司检查有关工作。　

　　期间，检查组一行对各分（子）公司人事工作中的亮点与不足进行了总结，就思想、工作、问题和建议四方面与分（子）公司员工展开“面对面”、“一对一”谈心谈话，充分了解一线员工目前的思想动态，倾听和落实员工诉求，并按照各分（子）公司的用人需求开展了招聘面试工作。